又到年度考評時(shí)，總結之后就是考評了。公司本年年終考評時(shí)間定為一月份的第三周，各個(gè)部門(mén)分別進(jìn)行考評。部門(mén)經(jīng)理及員工都接受了上級主管領(lǐng)導的綜合考評。大家就自己2013年下半年的工作情況，結合考評指標進(jìn)行了自我評價(jià)，主管領(lǐng)導也對參評員工給予了中肯的評價(jià)。通過(guò)考評，員工在過(guò)往半年取得的成績(jì)得到了肯定，也能更深刻的認識到自己在工作中認識和行動(dòng)上的不足。
考評工作對員工的成長(cháng)和發(fā)展意義重大。